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足浴養(yǎng)生技師服務(wù)技巧：“聽”要比“說”更重要2018-08-21

在銷售中，80%成交要靠耳朵完成，僅有20%靠嘴巴來講解。
足浴客戶關(guān)心的問題VS門店老板關(guān)心的問題2018-08-20

如何在眾多足浴門店中脫穎而出，如何開拓新客戶、留住老客戶。
頭牌技師要辭職，老板親自去挽留：加薪？升職？2018-08-18

一個足浴養(yǎng)生門店的發(fā)展離不開每一位技師、每一位員工的努力；當(dāng)然，每一位員工的成長也是離不開門店所提供的機(jī)會。
店長日記：7種手段，激發(fā)足浴技師工作熱情，促使其高效工作2018-08-17

在足浴養(yǎng)生行業(yè)競爭越來越激烈的時候，技師其實(shí)是足浴門店最寶貴的資源財(cái)富。
研發(fā)營銷型足浴管理軟件，解決足浴養(yǎng)生門店管理和營銷難題2018-08-16

營銷型足浴管理軟件，幫助老板管好門店，做好生意；幫助技師提高業(yè)績，做好服務(wù)。
足浴養(yǎng)生市場的迅速發(fā)展導(dǎo)致門店經(jīng)營出現(xiàn)難題，該拿什么來解決？2018-08-15

作為足浴養(yǎng)生門店的管理者，一定要時刻洞察市場的變化，改善門店所遇到的一系列挑戰(zhàn)。
足浴養(yǎng)生營銷如何根據(jù)市場需求完善門店服務(wù)細(xì)節(jié)？2018-08-14

足浴養(yǎng)生營銷的實(shí)質(zhì)就是需求與細(xì)節(jié)，需求與細(xì)節(jié)之間的差距就是顧客期待與實(shí)際感受之間的差距。
足浴養(yǎng)生行業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)之道：小程序才是線下門店的流量入口2018-08-14

從服務(wù)前促進(jìn)轉(zhuǎn)化到服務(wù)時提升體驗(yàn)，降低人工成本再到服務(wù)后激發(fā)復(fù)購，小程序與足浴養(yǎng)生行業(yè)有著豐富的結(jié)合點(diǎn)，助力足浴門店開啟營銷變革。

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